HR Generalist
PT Digital Permata Nusantara adalah perusahaan yang bergerak di bidang teknologi informasi dengan visi untuk menjadi pemimpin dalam inovasi digital di Indonesia. Kami sedang mencari seorang HR Generalist yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami di Denpasar, Bali.
Sebagai HR Generalist, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola berbagai aspek sumber daya manusia, mulai dari rekrutmen hingga pengembangan karyawan. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik, berorientasi pada hasil, dan memiliki pemahaman yang kuat tentang praktik terbaik dalam sumber daya manusia.
Jika Anda siap untuk berkontribusi pada kesuksesan perusahaan kami dan memiliki minat untuk bergabung dengan tim kami, kami sangat berharap Anda akan mengajukan lamaran.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
- Membantu dalam proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.
- Mengelola data karyawan dan memastikan dokumen karyawan selalu up-to-date.
- Menangani masalah dan keluhan karyawan dengan profesional dan objektif.
- Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
- Mengkoordinasikan dengan berbagai departemen untuk memastikan semua kebutuhan sumber daya manusia terpenuhi.
- Membantu dalam pengelolaan gaji dan manfaat karyawan.
- Melaporkan dan menganalisis data sumber daya manusia untuk mendukung pengambilan keputusan strategis.
- Menjaga hubungan baik dengan karyawan dan memastikan lingkungan kerja yang positif.
🎓 Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
- S1 atau D4 di bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 2 tahun sebagai HR Generalist atau posisi terkait.
- Memiliki pengetahuan yang kuat tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
- Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan untuk bekerja secara independen.
- Memiliki pemahaman tentang sistem manajemen sumber daya manusia.
- Memiliki pengetahuan tentang perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors atau Oracle HCM.
- Memiliki sertifikasi seperti SHRM-CP atau SHRM-SCP akan menjadi nilai tambah.
🛠️ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang